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2021年10月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2021.10    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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簡述人員素質測評中投射法的含義及其分類。

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側重于基本管理方法和管理工作技能、技巧的培訓,其適用的對象是（）。

  • A、普通員工
  • B、基層管理人員
  • C、中層管理人員
  • D、高層管理人員

下列選項關于勝任素質模型含義理解正確的有（）。

  • A、勝任素質能預測行為和績效
  • B、勝任素質能引起行為和績效
  • C、勝任素質能決定行為和績效
  • D、勝任素質是個體潛在的深層次特征
  • E、勝任素質能夠按照某一標準預測效標群體的工作優劣

下列選項屬于人力資源管理活動的有（）。

  • A、員工招聘管理
  • B、人力資源規劃
  • C、員工素質測評
  • D、員工績效管理
  • E、員工職業生涯管理

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